Uitstroom

Elke organisatie leeft en evolueert. Veranderingen gaan soms gepaard met ontslagen. Leidinggevenden en medewerkers gaan niet altijd correct om met herstructureringen. Daarom is een gestructureerd uitstroombeleid noodzakelijk.

Outplacement

Outplacement stelt een werknemer in staat om zo snel mogelijk zelf een nieuwe werkgever te vinden of een beroepsbezigheid als zelfstandige te ontplooien. Het is een pakket van diensten en adviezen die alleen erkende dienstverleners mogen verlenen. Deze begeleiding in opdracht van de werkgever verloopt individueel of in groep.